El martes los compañeros fueron juntos a pedir más tiempo a RRHH y una copia del contrato, como para chequearlo con algún abogado. La respuesta a todo fue 'No'. No les daban copia y o firmaban o se los despedía inmediatamente. Ante la necesidad de tener trabajo, firmaron.
Este triste suceso es un fruto más de la persecución implacable de la gerencia de RRHH a la organización gremial en Zepita, amparada por el servilismo de la UTPBA. El año pasado, ante la amenaza de una elección de delegados que por primera vez le diera voz a los trabajadores de prensa de Zepita, la Utpba nombró a dedo y sin cumplir ni uno de los pasos legales como delegados gremiales justamente al brazo armado de RRHH: dos capataces encargados de amenazar a los propios compañeros.
El resultado se ve estos días, al perder entero uno de los sectores sin siquiera una queja de los supuestos delegados.
Esto le permite, además, mantener el sistema de trabajo esclavo al que somete a la mitad del sector Expedición, obligados a firmar contratos Por Día desde hace más de 10 años, algo prohibido por todas las legislaciones del planeta Tierra y aledaños.
Estos compañeros son llamados por teléfono todos los días para trabajar, firman un pseudo contrato todos los días sin jamás poder quedarse con una copia del mismo y ganan la mitad de los empleados efectivos. De más está decir al que se queja lo dejan de llamar durante dos semanas, con lo cual no cobra, y así disciplinan al revoltoso.
Denunciamos el trabajo esclavo, la violación de convenios y legislación laboral vigentes. Denunciamos la tercerización de puestos genuinos, comprendidos en nuestros estatutos. Denunciamos el sometimiento de trabajadores al no permitirles la libre organización de sus representantes.
Denunciamos el amparo de la UTPBA y los organismos gubernamentales de control.
Comisión Interna de AGEA-Clarín
